公司工会向与会人员传达了公司2026年务虚会及公司领导近期到工会调研的重点工作部署，回顾了八年来公司“红蓝共建”党建品牌创建历程和取得成效，围绕工会工作实践，从“用情升维到共情、用心升维到同心、用力升维到有力”三个方面作交流分享，并就进一步擦亮“红蓝共建”党建品牌提出下一步工作要求。

座谈会上，与会人员共同观看了海嫂主题宣传片。湛江地区公休船员党支部书记介绍了支部建设工作经验，强调要以“红色航程+蓝色港湾”为载体，守护好海上红色阵地，建设好后方温馨家园。湛江海嫂联络站站长分享了联络站开展“互助帮扶”等暖心故事。交流环节，大家围绕助力船舶安全管理、公休船员党支部及海嫂联络站建设等议题踊跃发言，广东海洋大学学生代表也积极建言献策，与会领导对大家关切的问题逐一予以回应。

陈建钦介绍了特运公司的发展历史和经营现状，肯定了船员及家属在航运强国建设中发挥的重要作用，表示将和船员公司协同联动，采取切实措施，加大对船员及家属的关心关爱力度。

广州分/子公司党委书记龚艳平宣讲了党的二十届四中全会精神，回顾了广州分/子公司海嫂联络站的光荣历史和湛江地区船员创造的光辉业绩，展望了船员队伍建设的光明未来，大家备受鼓舞。

活动期间，公司工会前往困难船员家中，细致询问船员家庭生活状况，认真倾听大家的诉求与期盼，向家属们转达了公司对船员家庭的关怀与敬意，以实际行动践行服务船员的初心使命。

活动期间，为落实与船公司工会共同启动“服务船员+”行动的工作部署，公司工会与特运工会在特运湛江办事处举行了湛江地区“海嫂联络站”挂牌仪式，致力于将此站打造成为海嫂互助交流的“温馨港湾”、船员及家属信赖的“沟通窗口”、红蓝共建的“实践基地”。